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最高人民检察院依法判处5起检察处罚案件。

拒付劳动报酬犯罪的代表性事例

我们保证对拒不支付劳动报酬的犯罪行为予以惩处。

实力不变

近日，最高人民检察院公布了检察机关依法惩治拖欠劳动报酬犯罪的5起代表性案件。这一系列典型案件充分体现了检察机关全面贯彻落实党的二十大精神，依法惩治犯罪与拖欠工资并重、并重。是。我们努力依法维权，保障企业发展，对依法办案和管理诉讼源并重并承担责任。办案理念以双重保护责任为基础。依法保护农民工合法权益，促进私营企业健康发展。

小编了解到，2019年以来，最高人民检察院连续四年召开新闻发布会，披露典型案件，向检察院依法通报拒付劳动报酬刑事案件情况。近期，在各地方政府积极推进根除拖欠工资专项行动的同时，检察机关不断加大对拖欠工资严重犯罪的处罚力度，劳动者权益保障意识明显增强，拖欠工资的发生率也在不断上升。增加。农民工进一步受到打压。

此次披露的代表性案件有江西省范某某拒付劳动报酬案、湖南光电科技有限公司、白某拒付劳动报酬案等。拒绝支付劳动报酬。拒付劳动报酬案、贵州刘先生拒付劳动报酬案、特定人拒付劳动报酬且未提起诉讼案、特定人拒付劳动报酬案、湖北省人拒绝支付劳动报酬。劳动报酬。

案例1强调，犯罪嫌疑人虽有严重的刑事起诉和起诉，仍不履行缴款义务的，将依法从重处罚。案件二明确，公诉机关在案件审理过程中发现侦查机关将案件移送审判机关时，与案件有关的部门不承担刑事责任的，可以依法追加起诉。以下项目。我正在做。法律。案例3明确检察机关应在查明事实的基础上实行少逮捕、少起诉、多拘留的刑事司法政策，履行逮捕审查、起诉审查、审查起诉等职能。需要刑事调查。我正在做。依法实施拘留，是为了最大限度地减少刑事司法活动对涉案企业的影响。案例4表明，检察机关不是简单处理“小案”，而是积极履行职责，确保农民工的血汗拿回来，把所有涉及公众利益的“小案”变成“大案”。规模案例'。显示正在处理中。案例五要求检察机关注重罪犯与平民的统筹协调，充分发挥检察机关支持民事案件起诉的作用，确保农民工按照规定领取工资法律明确规定我们必须提供帮助。

最高人民检察院第一检察院负责人表示，党的二十大报告强调“改善民生，提高生活质量”，强调保障劳动者权利。和兴趣。下一阶段，检察机关将继续深入学习贯彻党的二十大精神，全面落实法治精神，确保对犯罪行为的惩处。拒不支付劳动报酬的，我们将积极追究相关企业的合规整改工作，并尽力而为。建议检察机关发挥诉讼源治理作用，积极参与社会治理，提供司法保障。解决拖欠工资的根源题，提供良好的法治营商环境，保障民营经济健康发展。

检察机关依法予以处罚。

拒付劳动报酬犯罪的代表性事例

1江西范某某拒付劳动报酬案

【事件基本事实】

2018年8月，范某某所属江西省建筑劳务公司，以该劳务公司名义从某建筑公司接到了南昌市某特定工程的劳务项目。2018年9月至2020年1月，该项目实际施工负责人范某某先后雇佣20余队农民工到施工现场考察。施工完毕后，建筑公司支付人工费1967万余元，并转入该粉丝实际管理的银行账户。2020年1月，因范某某拖欠农民工工资，该项目被叫停，工人随后向南昌高新区劳动监察办公室举报拖欠工资。为了妥善支付工人工资，建筑公司以商业汇的形式追加支付了拖欠工人工资100万元，但潘先生收到汇后仍拒绝支付。工人的工资被拖欠。2020年10月23日，南昌高新区劳动监察局下发《关于纠正职业安全检查期限的指示》，但盘木木未提交全部员工名单、劳动合同、考勤记录、工资表、付款金额。优惠券及其他相关材料将不会根据截止日期更正指南进行更正。事发时，范先生拒绝向220余名工人支付工资共计623万余元。

【诉讼程序】

检察官远程审嫌疑人。

2021年2月10日，南昌市公安局高新部门立案侦查此案，范五木得知后潜逃，并于同年10月19日被抓获归案。11月2日，他被依法逮捕。2021年12月29日，南昌高新区人民检察院以拒不支付劳动报酬罪对范某某提起公诉。庭审中，因潘先生当庭悔罪、不认罪，高新区人民检察院提出有期徒刑三年。2022年5月7日，南昌高新区人民法院一审判决，认定范某某犯拒不支付劳动报酬罪，判处有期徒刑三年，并处罚金15万元。潘木木收到一审判决后提出上诉。2022年9月26日，南昌市中级人民法院作出二审裁定，驳回上诉，维持原判。

【检察机关业务办理流程】

1、提前介入调查，准确识别犯罪目标。南昌高新区人民检察院依托“两法联动”机制，通过信息共享发现劳务公司支付大额工资、涉案人员较多等情况。赔偿可能涉嫌犯罪的，依法启动监管程序，将高新区劳动部门犯罪线索移交给公安机关，并督促及时立案侦查。公安机关。检察机关提前参与侦查，指导公安机关收集、确认证据，促进行政执法与刑事司法有效衔接。侦查机关深入取证后，确认本案的罪魁祸首是隶属劳务公司的潘木木，潘木木为本案的犯罪嫌疑人。

2.开展补充调查，完善补充起诉证据。公安机关将案件移送审查起诉后，南昌高新区人民检察院立即发出告知书，告知受害人诉讼权利和义务。一些此前未报案且未领取工资的工人相继向公安和检察机关提供了新的证据。检察机关应当自行补充侦查，并配合公安机关补充侦查、补充证据。即使在庭审过程中，部分拖欠工资的人也向检方提交了证据和材料，检方根据新发现的犯罪事实，依法追加起诉，并通过综合法律起诉，准确有效地予以惩处。查明“恶意拖欠工资”，案件立案。影响。

3配合化解事件风险，拓宽追讨欠薪渠道。由于受害者人数众多，加上拖欠工资的工人强烈要求，该事件很可能引发社会动荡。资源部、防灾局申诉办公室等部门耐心讲解法律和理由，安抚职工情绪，引导职工理性维权。同时，我们多次与当地劳动监察局和相关建筑企业沟通，协调建筑企业积极增加工资441万余元，垫付欠薪工人。检察机关还为部分生活困难的受害人提供了国家司法支持，劳动者的劳动权利和劳动成果得到有效保护。

检方向未支付工资的员工支付拖欠工资。

2通过法律解释，追回部分未支付的劳动报酬。依法恢复劳动报酬，对于这30名农民工特别是贫困家庭农民工来说意义重大。为此，检方在办案过程中加强了法律解释，认识到其行为造成严重损害，侵犯了农民工的合法权益。同时，考虑到公司经营受到经济形势的影响，白某的财务状况无法支付全部欠款，经过与受影响方代表的多次交谈，白某最终达成了还款协议。这是为了支付部分劳动报酬。2021年12月8日，白先生受托向其家人支付拖欠工资67750元中的部分。

3积极履行职责，追加欠薪受害人。如果检方在审查起诉过程中发现遗漏受害人，立即通知公安机关、行政执法机构联系受害人，补充工资明细，并通过百度等相关证据确认情况后继续处理。努力追回被害人工资缺失部分，最终所有被害人的权益得到充分保障。

4综合审查提交的证据，进一步起诉被告人。检方审查案件证据后发现，双方签订的拖欠工资合同是该工人与光电科技有限公司之间的合同。据此，追加光电科技有限公司为被告，法院最终判处被告罚款。

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